 |
| Gambar: http://bersamadakwah.net/ |
Seorang pimpinan organisasi memiliki fungsi kepemimpinan seperti,
merencanakan, mengorganisasikan, mengarahkan dan mengendalikan organisasinya.
Jika pimpinan tersebut tidak bisa menjalankan fungsinya, maka ia tidak pantas
menduduki posisi tersebut. Ia lebih pas berada pada posisi anak buah saja.
Setiap orang memang mempunyai peluang yang sama untuk menduduki posisi
pimpinan, tetapi ada syarat-syarat yang harus dipenuhi. Pada kasus ini,
kecakapan dalam memimpin adalah merupakan syarat penting bagi seorang pemimpin.
Maka, hanya orang-orang yang memenuhi syarat saja yang layak menjadi pemimpin.
